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CEBRASPE
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Analista de Instrumentos de Avaliação Júnior

CLT - Indeterminado
Presencial
Inscrições até 11/09/2026
Público geral - Extensível para PcD

Este processo seletivo não está disponível para novas candidaturas.

Título da vaga
Analista de Instrumentos de Avaliação Júnior
Modalidade e contratação
Presencial • CLT - Indeterminado
Prazo de inscrição
Inscrições até 11 de setembro de 2026
Local
Brasília/DF
Sobre a oportunidade

Analista de Instrumentos de Avaliação Júnior

No Cebraspe, acreditamos que a diversidade é um valor essencial para a produção de conhecimento crítico, plural e transformador. Assim, um de nossos compromissos é com a manutenção de um espaço de trabalho acolhedor, respeitoso e representativo, onde todas as pessoas possam desenvolver seu potencial com liberdade e dignidade. Venha fazer parte!

 
Atividades:

- Revisar e analisar documentos;

- Elaborar parecer técnico;

- Interagir com diferentes profissionais e equipes envolvidas nas atividades;

- Participar de ações internas de capacitação e atualização;

- Apoiar a equipe na execução e melhoria contínua dos processos da área;

- Realizar leituras críticas, contribuindo para a qualidade, precisão, pertinência e consistência dos materiais analisados.

- Executar outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade;

Escolaridade: 

Superior completo em Direito.

Pré-requisitos:

- Domínio do pacote Microsoft Office, com foco em Word e Excel.

- Conhecimento em pesquisa de jurisprudência e legislação.

- Excelente capacidade de leitura, interpretação e análise crítica;

- Boa comunicação e relacionamento interpessoal;

- Atenção aos detalhes;

Local de Trabalho, presencial: SAAN Q 01 Lotes 1115 a 1145 – Brasília/DF – Edifício Sede do Cebraspe 
 
Carga horária: 44h semanais – 08:00 às 18:00 
 
Remuneração: R$ 3.934,04

 
Benefícios: 
VA (R$73,59 por dia) e VT.  
Plano de Saúde e Odontológico (30% de coparticipação);  
Desconto de até 70% em medicamentos nas maiores redes de farmácias de todo o país; 
Convênio com o SESC; 
Day off de aniversário (concedemos folga no dia do aniversário); e 
Licença paternidade estendida.